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Plan d'action

Le plan d’action gouvernemental 2011-2015 (1,8 Mo) découle de la politique pour l'égalité entre les femmes et les hommes, intitulée Pour que l'égalité de droit devienne une égalité de fait (4,9 Mo). Il réunit 26 ministères et organismes porteurs d’actions structurantes pour l’égalité entre les femmes et les hommes au Québec, ainsi que 9 ministères et organismes collaborateurs. Il comprend 102 actions, réparties sous sept grandes orientations, dont une moitié est nouvelle et l’autre s’inscrit dans la poursuite des engagements de 2007.

Voici les principales actions phares de ce plan :

Instruments de gouvernance
Orientation 1 : Pour la promotion de modèles et de comportements égalitaires
  • Des actions visant l'éveil de l'esprit critique des jeunes et des adultes à l’égard des stéréotypes sexuels et sexistes véhiculés, notamment, par une sexualisation omniprésente dans les médias. 
Orientation 2 : Vers l’égalité économique entre les femmes et les hommes
  • Le réseau des organismes Femmessor, dédiés à l’entrepreneuriat féminin, étendu à toutes les régions du Québec
Orientation 3 : Vers une meilleure conciliation des responsabilités familiales et professionnelles ou scolaires
  • Un trio de mesures pour les entreprises : la promotion de la norme conciliation travail-famille, le Programme de soutien financier aux milieux de travail et les prix de reconnaissance pour les entreprises
Orientation 4 : Pour des approches en santé adaptées aux spécificités des femmes
  • L’accès au suivi prénatal précoce, notamment par des sages-femmes
  • Le développement des services de soutien à domicile et le lancement de la Politique gouvernementale du « Vieillir chez soi »
Orientation 5 : Pour le respect de l’intégrité des femmes et leur sécurité dans tous les milieux de vie
  • La sensibilisation du grand public pour prévenir l’exploitation sexuelle
  • La proposition d’engagements pour venir en aide aux femmes qui veulent quitter le milieu de la prostitution
Orientation 6 : Vers une plus grande participation des femmes aux instances décisionnelles
  • Une table de personnalités influentes pour proposer des solutions et augmenter la représentation féminine au sein des conseils d’administration des grandes entreprises privées québécoise
Orientation 7 : Pour l’égalité entre les femmes et les hommes dans toutes les régions, en tenant compte de leurs spécificités
  • Le maintien du financement des ententes régionales avec des partenaires, notamment les conférences régionales des élus.

Le Secrétariat à la condition féminine assure la coordination et le suivi de la mise en œuvre de la politique ainsi que du plan d'action.

Un premier plan d’action gouvernemental (2,8 Mo) découlant de la politique à été mis en œuvre pendant la période 2007-2011. Le bilan de l’action gouvernementale en matière d’égalité entre les femmes et les hommes (1,5 Mo) pour les trois premières années de mise en œuvre a été rendu public à l’automne 2010. Le bilan de la mise en œuvre du Plan d’action gouvernemental pour l’égalité entre les femmes et les hommes 2011-2015 (1.91 Mo) en a été rendu public en novembre 2015

Date de mise à jour : 12 février 2016

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